为落实公司、院2022年年中工作会议精神，总结上半年工作，安排下半年任务，人才中心于8月2日召开2022年年中工作会议。国网能源院副总经理、党委委员柴高峰出席并讲话，人才中心全体员工参加会议。
柴高峰对人才中心上半年工作给予充分肯定，同时结合公司、院年中工作会议精神，对下半年的工作提出六点要求：一要进一步强化党建引领，筑牢思想根基，持续强化“旗帜领航”党建工作。二要强化企业综合治理，全面提升合规管理水平。三要巩固良好态势，确保将质量提升落到实处。四要守正创新，开创业务发展新局面。五要加快信息化战略实施，推动数智提升。六要提升企业治理效能，打造共建、共治、共享的企业参与社区治理格局，为人才中心创造良好的经营环境。
会议指出，人才中心要深入学习贯彻落实公司、院年中会议精神，全力服务人才强国战略决策，高水平支撑公司人才队伍建设。要紧紧围绕院“12248”战略体系，全面落实8大工程任务，重点抓好五方面工作：一要做强做优核心业务，全力抓好职称评定和专家管理工作。二要质效提升开拓创新，合理推进人才开发与毕业生招聘工作。三要把控质量夯实基础，奋力推进专业技术人员继续教育工作。四要强化合规防控风险，努力推进精益管理和协同监督。五要党建引领锤炼队伍，着力加强党的建设和文化建设。
会议强调，人才中心要锚定目标，砥砺奋进，勇毅前行，加快建设具有行业影响力的人力资源服务企业，以实际行动迎接党的二十大胜利召开！